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2億人靈活就業(yè)真的“靈活”嗎(2億人靈活就業(yè))

  • 生活
  • 2023-04-26 16:50

列位歡迎來到照理說事。

春節(jié)過完之后很多高校慢慢就要開學(xué)了,對(duì)于今年的高校畢業(yè)生而言,找工作的日子要開始了。畢竟再過兩三個(gè)月就要真正畢業(yè)了,很多大學(xué)生很著急,在這個(gè)時(shí)候要參加各種各樣的招聘會(huì),趕快向企業(yè)展示自己,看看能不能找到一份好的工作。

今年的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力還是很大的,為什么?以前我們就說過,今年高校畢業(yè)生破天荒的超過1000萬了,再加上過去兩年由于疫情的影響,有很多高校畢業(yè)生還沒找到合適的工作,所以很顯然,現(xiàn)在在市場(chǎng)上要找工作的人數(shù)量是非常非常多的。

而另一方面,疫情對(duì)經(jīng)濟(jì)的影響還遠(yuǎn)未消散,在過去兩年,教培行業(yè)、旅游業(yè)、餐飲業(yè)、***業(yè),有很多行業(yè)都遭到了重大的打擊,所以對(duì)于這些行業(yè)而言,裁員都來不及,哪還有精力招更多的人。因此廣大的大學(xué)生朋友還真得好好籌劃未來能找到一份什么樣的工作。

其實(shí)經(jīng)過這些年的發(fā)展,很多人在找工作方面已經(jīng)不再謀求說非要找一個(gè)非常穩(wěn)定的、每個(gè)月固定拿薪水的工作了。很多人也在慢慢的從事靈活就業(yè)了,前不久相關(guān)部委就公布一組數(shù)字,說到目前為止我國(guó)靈活就業(yè)的人口已經(jīng)超過2億了,這不是一個(gè)小數(shù)字,大家想想,我國(guó)雖然有著14億人口,但這其中有很多60歲以上的退休人員。有很多18歲以下未參加工作的未成年人,真正的勞動(dòng)人口也就是七八億左右吧。這其中有二億是靈活就業(yè),數(shù)字相當(dāng)大,可能很多人一提起靈活就業(yè),以為這是不是就是以往說的打零工那個(gè)意思,今天有活今天干,明天沒有活就只能手停口停。

是的,我們的經(jīng)濟(jì)形態(tài)中確實(shí)有相當(dāng)一部分打零工的靈活就業(yè)者,比如說建筑工地上,裝修市場(chǎng)中從事家政的,這確實(shí)有很多人是按件計(jì)費(fèi)或者按天計(jì)費(fèi)的。這是傳統(tǒng)的打零工的靈活就業(yè),但是隨著新經(jīng)濟(jì)業(yè)態(tài)的不斷興起,我們身邊有很多人從事的是全新的靈活就業(yè),比如說當(dāng)個(gè)外賣小哥,當(dāng)個(gè)快遞小哥,開個(gè)網(wǎng)約車,甚至做個(gè)帶貨主播,做個(gè)網(wǎng)絡(luò)主播等等。

咱都甭說別的,直播業(yè)可是近些年來新興起的行業(yè),據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),各類平臺(tái)上的直播博主就超過200萬人,為什么越來越多的年輕人愿意從事靈活就業(yè)呢?這是因?yàn)橐环矫婀ぷ鞔_實(shí)比較難找,競(jìng)爭(zhēng)壓力大,每年這么多大學(xué)畢業(yè)生要招聘的企業(yè)總是少的,尤其是好的企業(yè)能提供非常良好的薪資和上升渠道的企業(yè),它數(shù)量總是少的。

而另一方面很多年輕人實(shí)際上是不愿意受管束的,今天很多企業(yè)主都抱怨說這個(gè)00后的員工你是不能批評(píng)的,有時(shí)候他真做錯(cuò)了哪個(gè)事你都不是辱罵,你就是就事論事的批評(píng)他一下,人家有可能就受不了,干脆就辭職。

是的,有很多年輕人這個(gè)臉皮薄,不愿意接受人家的指責(zé),不愿意接受人家的管理,剛好打零工,從事靈活就業(yè),我自己養(yǎng)自己,自己做自己的老板,這樣相對(duì)跟輕松自在一些。靈活就業(yè)群體的增多這未嘗不是一個(gè)好事,畢竟我們的經(jīng)濟(jì)已經(jīng)發(fā)生了巨大的變化,而對(duì)于年輕人而言,有一份工作干總比在家呆著等別人養(yǎng)要強(qiáng)的多。

但是當(dāng)很多人選擇了靈活就業(yè)之后,我們得給大家提個(gè)什么醒呢?有些賬你真得算清楚一點(diǎn),有的年輕人選擇靈活就業(yè)他感覺不單這個(gè)工作受拘束少,而且賺的錢還多,比如說你踏踏實(shí)實(shí)上班吧,早九晚五每周上五天班,你可能到手工資才拿個(gè)3000-4000,我現(xiàn)在自己打打零工,今天愿意干就干,明天不愿意干就不干,說不定我一個(gè)月還能賺四千五千,比你上班這么還多。

但是大家可能忽略了一點(diǎn),那就是社保,今天你在一個(gè)正規(guī)企業(yè)上班的話,按照國(guó)家規(guī)定企業(yè)是要給你繳納五險(xiǎn)一金的,這個(gè)五險(xiǎn)一金的成本其實(shí)是相當(dāng)高的。有的人可能不算都不知道,如果一個(gè)年輕人到手工資拿到3000的話,那么企業(yè)幫他代繳的五險(xiǎn)一金加起來不會(huì)少于2000的。也就是說企業(yè)給他付出的用工成本可能高達(dá)5000-6000,這些都是對(duì)他的保障了。住房公積金大家都清楚,那簡(jiǎn)直跟你的強(qiáng)制儲(chǔ)蓄一樣,那個(gè)錢你是可以拿出來的,不管你未來買房租房還是裝修,而五險(xiǎn)中的養(yǎng)老保險(xiǎn)也好,醫(yī)療保險(xiǎn)也好,工傷保險(xiǎn)也好,生育保險(xiǎn)也好,失業(yè)保險(xiǎn)也好,那在關(guān)鍵時(shí)刻都是可以給你幫大忙的。

所以對(duì)于一個(gè)有正式工作的人而言,一個(gè)月可能到手就拿到三四千塊錢,但實(shí)際上企業(yè)付出的用工成本是很高的。而這個(gè)人他在方方面面幾乎都有保障,買房有人幫忙,未來有人養(yǎng)老,得病了還可以免費(fèi)醫(yī)療。可是反過來講,那個(gè)人靈活就業(yè)的人貌似一個(gè)月到手拿到了5000,但是那可是他全部的收入。而且除了這筆錢之外,他沒有任何額外的保障。

講到這我們真得建議很多靈活就業(yè)的朋友,那你一定得給自己滿足社會(huì)保障,今天你已經(jīng)可以以靈活就業(yè)的方式來繳納五險(xiǎn)一金了,但是當(dāng)然有很多年輕人覺得我一個(gè)月就掙這點(diǎn)錢,你還讓我自己去繳納五險(xiǎn)一金,我覺得太虧了。我現(xiàn)在身強(qiáng)力壯,這么年輕,不可能有問題,所以我玩幾年就算了。

你玩幾年,表面上你好像每個(gè)月多得了點(diǎn)錢,但實(shí)際上未來你的保障就會(huì)少很多呀。反過來講,當(dāng)你在計(jì)算自己收入的時(shí)候,你一定要心里清楚,人家上班的人每個(gè)月拿到的到手的工資只是他實(shí)際收入的一部分,他還有相當(dāng)一部分的各種各樣的保障,而你拿到手的那真的就是你全部的收入了。所以在比較兩種工作哪個(gè)掙錢更多的時(shí)候你得入心點(diǎn)啊,把這個(gè)賬算明白。

還有有一個(gè)問題那就是未來職業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定性,在一個(gè)企業(yè)工作,隨著時(shí)間經(jīng)驗(yàn)的積累,你有可能獲得很好的評(píng)價(jià),慢慢你的職位有所提升,工資也能增長(zhǎng)。雖然沒有哪個(gè)企業(yè)是終生雇用制的,但是你將來即便跳槽,你在同行業(yè)也能獲得更好的發(fā)展。可是靈活就業(yè)的問題就在于,有可能你現(xiàn)在這個(gè)技能在這個(gè)時(shí)代能找到工作,過兩年了情況發(fā)生變化了,你就未必能找到工作了。

所以我們給靈活就業(yè)朋友的建議是,一定要把握市場(chǎng)的方向,不斷積累自己的經(jīng)驗(yàn),以便讓你隨時(shí)隨地都能找到工作。那么如果您現(xiàn)在正在找工作的話,你是愿意從事一個(gè)靈活就業(yè),還是找到一份相對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定的工作?

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